你好，假如我是浙江省宁海县的，想了解企业管理岗位员工退休年龄是多少？

具体操作：
1. **一般情况**：企业管理岗位员工达到男性60岁、女性55岁，且未从事特殊工种、未丧失劳动能力时，应依法办理退休手续，享受养老保险待遇。
2. **特殊情况**：若员工从事特殊工种或因病、工伤丧失劳动能力，退休年龄可能有所提前，需依据相关法律法规及政策规定办理提前退休手续。
3. **企业内部规定**：部分企业可能根据自身情况制定退休年龄的内部规定，但不得违反国家法律法规。员工应了解并遵守企业规定，如有疑问，可向人力资源部门咨询。
4. **争议解决**：若因退休年龄问题产生劳动争议，员工可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。
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处理方式：
从法律角度看，企业管理岗位员工的退休年龄主要遵循国家法律法规，处理方式较为明确。
选择建议：
- 若需确认具体退休年龄，可查阅国家及地方相关法规文件。
- 对于特定行业或企业的特殊规定，应咨询企业内部人力资源部门或法律顾问。
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企业管理岗位员工的退休年龄一般为男60岁、女55岁。
分析：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关法律规定，企业管理岗位员工，若未从事特殊工种且未丧失劳动能力，其正常退休年龄为男性年满60周岁，女性年满55周岁。这一规定适用于全国范围，包括浙江省宁海县。
提醒：若员工达到退休年龄后仍继续工作，且未办理退休手续，可能涉及劳动关系认定、社保缴纳等问题，一旦出现劳动争议或工伤事故，情况将较为严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。